Assistant juridique
En bref
Mentions
Titre reconnu par l'Etat Niveau 5 enregistrement RNCP N°6933 Délivré par CCI Mer NormandieMissions
L'assistant (e) juridique assure la gestion administrative des dossiers et assiste le responsable hiérarchique dans ses activités au quotidien. C'est à la fois un assistant (e) administratif ( ve) et un collaborateur juridique ( trice).Il (elle) peut assumer les fonctions de secrétaire-assistant(e) juridique, assistant (e) contentieux-recouvrement, assistant (e) ressources humaines ou assistant (e) de justice.
Il(elle) organise l'activité administrative du service.
Il(elle) gère l'information au sein de l'entité
Il(elle) traite les données financières et comptables
Il(elle) gére les dossiers juridiques
Son activité peut s'exercer dans des Cabinets juridiques, des Services juridiques des petites, moyennes et grandes entreprises, des Sociétés de travail temporaire, des Administrations publiques et des Collectivités territoriales, des Structures associatives, des Cabinets d'expertise comptable
Durée
9 mois
Publics visés
- Alternant
- Autre
- Demandeur d’emploi
- Salarié
Metiers visés
• Assistant(e) contentieux / recouvrement
• Assistant(e) service juridique
• Assistant(e) de justice
• Assistant(e) juridique
Calendrier
Validation par bloc
Possibilité d'intégrer le parcours de formation en cours pour la validation d'un ou plusieurs blocs de compétences. Contactez nos conseillers : https://www.scholarfab.com/nous-contacter/
Programme
Organiser l'activité administrative du service juridique ou de l'entité
• Accueillir la clientèle
• Gérer les appels téléphonique
• Gérer l'agenda du responsable et organiser les réunions
• Organiser la veille documentaire
• Gérer l'information
• Rédiger tout type de couments, courriers, courriels, assignatio, conclusions
• Suivre l'activité
Gérer la relation avec les instances judiciaires françaises et européennes
• Saisir la juridiction compétente française
• Saisir la ou les juridictions européennes
• Rédiger les actes de procédure
Prendre en charge et sécuriser les actes juridiques liés à la vie de l'entreprise
• Réaliser une veille réglementaire régulière en matière de droit des societés
• Rédiger les statuts
• Publier la constitution de la societé
• Déposer le dossier pour enregistrement
• Convoquer les associés aux assemblées générales
• Prendre en charge et sécuriser les actes juridiques liés à l'administration du personnel
Prendre en charge et sécuriser les actes juridiques liés à la famille
• Gérer les actes juridiqiues liés à la famille
• Prendre en charge et sécuriser les actes liés à l'immobilier
Elaborer la gestion comptable du service juridique ou de l'entité
En détails
Modalités pédagogiques
Formation multimodale qui combine des séquences d’apprentissage en présentiel et en distanciel, en mode transmissif, actif, collaboratif et expérientiel
Les plus de la formation
Présentiel et FOAD (tutorat assuré par des formateurs spécialisés)
Supports remis aux stagiaires
Etudes de cas
Accès à une plateforme d'apprentissage à distance
Accompagnement à la recherche de stages
Logiciels fournis pendant la formation
Accessibilité PSH
Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Pour plus de renseignements, prendre contact avec le référent handicap du campus, https://www.scholarfab.com/scholar-fab/politique-de-handicap/
Modalités de suivi
• Feuille d’émargement à signer à chaque cours,
• Livret de formation numérique
• Evaluations écrites et orales en cours de formation,
• Rencontres avec les délégués
• Bilans pédagogiques
• Suivi en entreprise par un formateur métier,
Intervenants
Un responsable pédagogique dédié à l’action, des formateurs de l’enseignement général issus d’un cursus universitaire et/ou des formateurs de l’enseignement professionnel ayant 5 ans minimum d’expérience professionnelle dans le domaine
Réglement d'examen
Compétences | Type d’épreuve | Durée |
---|---|---|
Organiser l'activité administrative du service juridique ou de l'entité | – production écrite sous la forme d'un rapport individuel – 2 études de cas sur table de 3 heures – réalisation d'une entretien d'accueil en français et en anglais |
6 heures 20 |
Gérer la relation avec les instances judiciaires françaises et européennes | Etude de cas | 2 heures |
Prendre en charge et sécuriser les actes liés à l'entreprise | 2 études de cas de 3 heures 1 étude de cas de 1 heure |
7 heures |
Prendre en charge et sécuriser les actes liés à la famille | 2 études de cas de 3 heures | 6 heures |
Suivre la gestion comptable du service juridique | etude de cas de 2 heures | 2 heures |
Pratique professionnelle | Oral | 20 minutes |
Certificateurs, partenaires et financeurs
Modalités d'inscription et pré-requis
Tests écrits
Entretien individuel
Etre titulaire d'un Bac ou équivalent
-
01.
Je me renseigne
Pour avoir plus d’informations sur cette formation merci de cliquer sur le bouton “Nous contacter” présent sur cette page dans le bloc lieu(x) de formation.
- 02. Je me pré-inscris
-
03.
Je passe l'entretien
Une fois le dossier de candidature renvoyé à nos services, vous serez contacté par un conseiller formation pour passer un entretien
Tarifs
- Financement contrat en alternance : la prise en charge des frais de formation est assurée par l’entreprise et l’OPCO dont elle relève.
- Autres financements : nous consulter afin qu’un conseiller dédié puisse vous accompagner. Pour cela cliquer sur le bouton “nous contacter” sur le lieu de formation que vous souhaitez ci-dessous sur cette page.
Liens externes
Lieu de la formation
-
Caen
Rue du Professeur Joseph Rousselot B.P. 65036
14077 Caen Cedex 5