Assistant Ressources Humaines

Titre reconnu par l'Etat, Niveau 5, enregistré au RNCP n° 35030

• Il réalise la gestion administrative du personnel (suivi des dossiers individuels, déclarations obligatoires, éléments de paie, données statistiques)
•  Il participe aux processus de recrutement et à l'élaboration du plan de formation et en assure le suivi administratif
• Il favorise les relations sociales au quotidien

7 mois à temps plein / 539 h en centre pour 9 mois en alternance

• Alternant
• Demandeur d'emploi
• Salarié
• VAE
• Autre

Formation multimodale qui combine des séquences d’apprentissage en présentiel et en distanciel, en mode transmissif, actif, collaboratif et expérientiel

Accompagnement pour la rédaction du dossier professionnel
FOAD (tutorat assuré par des formateurs spécialisés)
Accompagnement à la recherche de stages et d'emploi
Logiciels fournis pendant la formation

Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Pour plus de renseignements, prendre contact avec le référent handicap du campus.

Feuille d’émargement à signer à chaque cours,
Livret de formation
Evaluations écrites et orales en cours de formation,
Rencontres avec les délégués
Bilans pédagogiques 
Suivi en entreprise par un formateur métier,

Un responsable pédagogique dédié à l’action, des formateurs de l’enseignement général issus d’un cursus universitaire et/ou des formateurs de l’enseignement professionnel ayant 5 ans minimum d’expérience professionnelle dans le domaine

Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences

Poursuite d'étude :
Chargé de Ressources Humaines 
Licence Gestion des Organisations
Licence Professionnelle Compta Paie